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竺延风到神龙公司调研,强调——神龙要早日重回健康发展轨道,化压力为动力,积小胜为大胜

来源:本站 时间:2019/08/22 浏览量:1741

8月21日,东风公司董事长、党委书记竺延风到神龙公司武汉工厂制造三部调研。竺延风强调,神龙公司要坚定信心,积聚力量,团结苦干,化压力为动力,积小胜为大胜,早日重回健康发展轨道!东风公司党委常委、副总经理、神龙公司董事长安铁成一同调研。

 


调研中,竺延风一行详细了解神龙公司武汉工厂制造三部的整体布局、建设特点、组织机构、主要生产产品等情况。据了解,武汉工厂制造三部设计产能两期规划30万辆,是PSA集团全球新一代绿色样板工厂。 

 

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在总装车间党员之家,竺延风向奋战在生产一线的员工表示慰问,为他们送上解暑降温饮品,并与他们亲切交流。竺延风说,最近武汉持续高温,大家坚守生产一线非常辛苦。他说,当前神龙公司处在一个困难的时期,神龙公司对内外环境已经有了深刻的认识和把握,也正在进行调整和改变。全体神龙人要坚定信心,积极转型和适应,付出更多努力,进一步做好研发、制造、营销、售后服务等方方面面的工作,争取一天比一天好,积小胜为大胜,尽快回到健康发展轨道。

在总装车间下线区域,项目相关负责人向竺延风介绍了神龙公司P24C和eP24C新车型项目以及东风标致4008 PHEV、508L PHEV和东风雪铁龙天逸 PHEV等新能源车型的项目推进情况。竺延风、安铁成还试乘试驾了eP24C新车型,对该车型的操控性、舒适性和动力性等给予高度评价。

随后,竺延风一行参观了叶林大师工作室和青年创新工作室,详细了解神龙公司技能人才培养、工厂改善创新等平台的建设情况。在现场座谈中,竺延风与来自神龙公司各领域的12名员工代表进行深入交流,听取他们关于神龙公司组织机构设置、成本控制、新品研发、产品营销等方面的意见和建议。

竺延风说,员工代表提出的意见很务实、很宝贵、很有针对性,感受到了神龙人对公司的感情和期望。这些建议,企业管理层一定要重视,涉及眼下的问题要立行立改,涉及长远的建议,我们要认真吸纳,在后期工作中逐步改进。他说,困难是压力,也是激励,直面困难,居危思变,克难奋进,追求突破,是神龙公司珍贵的文化和精神,也是全体神龙人信心的来源。

 

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竺延风说,市场瞬息万变,竞争日益激烈,不改革就没有出路,不改革就难以维持,中法双方各级领导干部、管理人员要率先垂范,打造作风过硬、艰苦奋斗、高效率的团队,共同推动神龙事业重回健康发展轨道,为员工创造更好的发展空间。 

 


最后,神龙公司总经理罗思博,执行副总经理、党委书记李军汇报了近期工作推进情况和后期工作思路。竺延风在听取汇报后说,当前经营团队既面临内部的经营压力,也面对外界的舆论压力,越是在这种形势下,越要理性冷静,绝不能自乱阵脚,丧失定力。要团结、苦干,聚集力量,提高效率、提高执行力。要聚焦核心产品和重点区域,利用好各种资源,配合好的激励机制,做实做细做扎实基础工作,积极寻求营销上的突破。

竺延风说,神龙公司有好的工厂、好的产品、好的队伍,还有来自股东双方的坚定信心和一致支持,这些都是我们克服当前困难、发展好神龙的基础和信心来源,我们要把信心转化为战胜困难的决心和一致的行动,凝聚起攻坚克难的合力。

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